Liderança pelo Exemplo – Novos tempos Novas Exigências | Algarve

Aprimorar competências de Liderança – ajustar aos momentos desafiadores com Transparência, Confiança e sempre pelo EXEMPLO!

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Objetivos / Competências

  • Proporcionar o desenvolvimento de Competências de Liderança no contexto atual;
  • Identificar as ferramentas de Comunicação Assertiva para o aprimoramento das Relações Interpessoais da equipa;
  • Desenvolver e formar equipas de alta performance, comprometidas e eficazes;
  • Identificar os fatores motivacionais e seus efeitos na produtividade da equipa.

Programa

O Líder

  • O Papel do Líder no contexto atual – Liderança pelo Exemplo;
  • As Competências do Líder – desenvolver e aprimorar;
  • Liderança Situacional – o estilo adequado em cada contexto e situação.

O Processo de Comunicação

  • Comunicação Assertiva e Eficaz do Líder – O Impacto no Clima Organizacional;
  • Empatia e Reconhecimento;
  • Saber Escutar para melhor interagir.

Equipas Produtivas e Maduras

  • Sinergia – Confiança & Comprometimento;
  • Feedback como fator de Motivação e Produtividade.

Metodologia da Formação

  • Métodos expositivo, interrogativo e ativo;
  • Exposição de conceitos e aplicação prática direta;
  • Estudos de Caso/Debate/Reflexão.

Formador

Sílvia Bárrios
Licenciada em Gestão, Formadora/Consultora em Comportamento Organizacional e Gestão de Pessoas, Técnicas de Comunicação Assertiva, Gestão de Equipas, Gestão de Conflitos, Liderança, Atendimento.
Participou desde o início da implantação do PROJETO PME – Pequenas e Médias Empresas no Algarve, atua em várias entidades como a ANJE, CEAL, ACRAL, NERA e empresas privadas no âmbito da formação à medida

Destinatários

Público em geral que pretenda adquirir/reforçar as suas competências nesta área temática.

Condições de Participação

  • A ANJE reserva-se no direito de não iniciar a formação nas datas previstas, caso não exista um mínimo de 12 formandos;
  • No caso de anulação/adiamento do Curso, a ANJE, compromete-se a devolver o valor da inscrição na totalidade ou a transferi-la para outra inscrição, caso o candidato assim o entenda;
  • Atribuição de Certificado de Formação Profissional com 90% de assiduidade.
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